Provvedimenti dirigenti amministrativi
Totale 37973 elementi
| Proponente | Data di pubblicazione | N. delibera | Oggetto | Dettaglio |
|---|---|---|---|---|
| UOC Gestione Risorse Umane | 27/06/2022 | 1510 | RIF. NOTA PROT. N. 80988/2022 - INTEGRATA CON NOTA DEL 09/10/2022 -PROROGA CONGEDO INDENNIZZATO PER ASSISTENZA AL PORTATORE DI DISABILITA’ GRAVE, AI SENSI DELL'ART.42, C.5 DEL D.LGS N.151/2001 MODIFICATO DALL'ART.4 DEL D.LGS N.119/2011. | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 27/06/2022 | 1497 | RICHIESTA PROT.N. 113801/2022 - CONCESSIONE PERMESSI RETRIBUITI PER FAMILIARI E AFFINI, AI SENSI DELL'ART.33-COMMA 3 DELLA LEGGE N.104/92 E S.M.I.- | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 27/06/2022 | 1507 | RICHIESTA PROT. N. 122160/2022. CONCESSIONE PERMESSI RETRIBUITI AI SENSI DELL'ART. 33, COMMA 3, LEGGE N. 104/92 E S.M.I. | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 27/06/2022 | 1496 | RICHIESTA PROT.N. 110576/2022 - CONCESSIONE PERMESSI RETRIBUITI PER FAMILIARI E AFFINI, AI SENSI DELL'ART.33-COMMA 3 DELLA LEGGE N.104/92 E S.M.I.- | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 29/06/2022 | 1520 | RICHIESTA PROT. N. 129411/2022. CONCESSIONE PERIODO DI CONGEDO INDENNIZZATO, PER ASSISTENZA AL PORTATORE DI DISABILITA' GRAVE, AI SENSI DELL'ART. 42, COMMA 5, D.LGS. 151/2001 MODIFICATO DALL'ART. 4, D.LGS. 119/2011. | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 29/06/2022 | 1529 | SIG.RA LAITI ANTONELLA. RISOLUZIONE RAPPORTO DI LAVORO PER RECESSO. | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 29/06/2022 | 1527 | SIG.RA FAGGIONATO MIRELLA. RISOLUZIONE RAPPORTO DI LAVORO PER RECESSO EX ART. 16 DECRETO LEGGE N. 4/2019 "OPZIONE DONNA". | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 29/06/2022 | 1524 | SIG.RA CHIERICO DARIA. RISOLUZIONE RAPPORTO DI LAVORO PER RECESSO. | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 27/06/2022 | 1506 | RICHIESTA PROT. N. 121090/2022. CONCESSIONE PERMESSI RETRIBUITI AI SENSI DELL'ART. 33, COMMA 3, LEGGE N. 104/92 E S.M.I. | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 27/06/2022 | 1505 | RICHIESTA PROT. N. 126877/2022. CONCESSIONE PERIODO DI CONGEDO INDENNIZZATO, PER ASSISTENZA AL PORTATORE DI DISABILITA' GRAVE, AI SENSI DELL'ART. 42, COMMA 5, D.LGS. 151/2001 MODIFICATO DALL'ART. 4, D.LGS. 119/2011. |
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