Provvedimenti dirigenti amministrativi
Elenco dei provvedimenti, con particolare riferimento ai provvedimenti finali dei procedimenti di: scelta del contraente per l'affidamento di lavori, forniture e servizi, anche con riferimento alla modalità di selezione prescelta, accordi stipulati dall'amministrazione con soggetti privati o con altre amministrazioni pubbliche.
Totale 39659 elementi
| Proponente | Data di pubblicazione | N. delibera | Oggetto | Dettaglio |
|---|---|---|---|---|
| UOC Gestione Risorse Umane | 08/07/2020 | 1090 | RISOLUZIONE RAPPORTO DI LAVORO PER RECESSO DI PERSONALE DIPENDENTE. DR. FASOLI ERICA. MATR. N. 21354- | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 08/07/2020 | 1093 | RICHIESTA PROT. N. 102245/2020. CONCESSIONE PERIODO DI CONGEDO INDENNIZZATO, PER ASSISTENZA AL PORTATORE DI DISABILITA’ GRAVE, AI SENSI DELL’ART. 42, COMMA 5, D.LGS. 151/2001 MODIFICATO DALL’ART. 4, D.LGS. 119/2011. | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 08/07/2020 | 1092 | RIF. NOTA PROT. N. 102509 DEL 27/06/2020 CONCESSIONE PERIODO DI CONGEDO INDENNIZZATO CONTINUATIVO, PER ASSISTENZA AL PORTATORE DI DISABILITA’ GRAVE, AI SENSI DELL'ART.42, C.5 DEL D.LGS N.151/2001 MODIFICATO DALL'ART.4 DEL D.LGS N.119/2011 | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 08/07/2020 | 1091 | RISOLUZIONE RAPPORTO DI LAVORO PER RECESSO DI PERSONALE DIPENDENTE. DR. GIRARDI ELISA MATR.N. 21705 .- | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 08/07/2020 | 1089 | RISOLUZIONE RAPPORTO DI LAVORO PER RECESSO DI PERSONALE DIPENDENTE. DR. PICCOLI ALESSANDRA MATR. N. 5690.- | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 08/07/2020 | 1095 | RICHIESTA PROT. N. 103277/2020. CONCESSIONE PERIODO DI CONGEDO INDENNIZZATO, PER ASSISTENZA AL PORTATORE DI DISABILITA’ GRAVE, AI SENSI DELL’ART. 42, COMMA 5, D.LGS. 151/2001 MODIFICATO DALL’ART. 4, D.LGS. 119/2011. | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 08/07/2020 | 1093 | RICHIESTA PROT. N. 102245/2020. CONCESSIONE PERIODO DI CONGEDO INDENNIZZATO, PER ASSISTENZA AL PORTATORE DI DISABILITA’ GRAVE, AI SENSI DELL’ART. 42, COMMA 5, D.LGS. 151/2001 MODIFICATO DALL’ART. 4, D.LGS. 119/2011. | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 08/07/2020 | 1092 | RIF. NOTA PROT. N. 102509 DEL 27/06/2020 CONCESSIONE PERIODO DI CONGEDO INDENNIZZATO CONTINUATIVO, PER ASSISTENZA AL PORTATORE DI DISABILITA’ GRAVE, AI SENSI DELL'ART.42, C.5 DEL D.LGS N.151/2001 MODIFICATO DALL'ART.4 DEL D.LGS N.119/2011 | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 08/07/2020 | 1095 | RICHIESTA PROT. N. 103277/2020. CONCESSIONE PERIODO DI CONGEDO INDENNIZZATO, PER ASSISTENZA AL PORTATORE DI DISABILITA’ GRAVE, AI SENSI DELL’ART. 42, COMMA 5, D.LGS. 151/2001 MODIFICATO DALL’ART. 4, D.LGS. 119/2011. | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 08/07/2020 | 1094 | RICHIESTA PROT. N. 103280/2020. RIENTRO ANTICIPATO DA ASPETTATIVA SENZA ASSEGNI PER MOTIVI FAMILIARI/PERSONALI. |
Totale 39659 elementi
Data di pubblicazione: 21 settembre 2026
Ultimo aggiornamento: 21 settembre 2026 10:29