Provvedimenti dirigenti amministrativi
Totale 37973 elementi
| Proponente | Data di pubblicazione | N. delibera | Oggetto | Dettaglio |
|---|---|---|---|---|
| UOC Gestione Risorse Umane | 05/07/2022 | 1587 | RICHIESTA PROT. N. 130857/2022. CONCESSIONE PERIODO DI CONGEDO INDENNIZZATO, PER ASSISTENZA AL PORTATORE DI DISABILITA' GRAVE, AI SENSI DELL'ART. 42, COMMA 5, D.LGS. 151/2001 MODIFICATO DALL'ART. 4, D.LGS. 119/2011. | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 05/07/2022 | 1591 | RISOLUZIONE RAPPORTO DI LAVORO PER RECESSO DI PERSONALE DIPENDENTE. - | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 30/06/2022 | 1534 | RIF. NOTA PROT. N. 129321/2022 - PROROGA CONGEDO INDENNIZZATO PER ASSISTENZA AL PORTATORE DI DISABILITA’ GRAVE, AI SENSI DELL'ART.42, C.5 DEL D.LGS N.151/2001 MODIFICATO DALL'ART.4 DEL D.LGS N.119/2011 | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 30/06/2022 | 1537 | INDIZIONE PROCEDURA SELETTIVA COMPARATIVA, AI SENSI DEL COMMA 6BIS DELL'ART. 7 DEL D.GS. N° 165/2001 E SS.MM.II., PER IL CONFERIMENTO DI UN INCARICO LIBERO PROFESSIONALE PER ATTIVITA’ DI NEUROPSICOLOGO PRESSO IL SERVIZIO DI RIABILITAZIONE DELL’OSPEDALE DI MARZANA . | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 30/06/2022 | 1535 | SIG.A ZORZAN PAOLA. RISOLUZIONE DEL RAPPORTO DI LAVORO PER RECESSO. | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 30/06/2022 | 1536 | SIG.A OLIVIERI NICOLETTA. RISOLUZIONE DEL RAPPORTO DI LAVORO PER RECESSO. | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 30/06/2022 | 1538 | INDIZIONE PROCEDURA SELETTIVA COMPARATIVA, AI SENSI DEL COMMA 6BIS DELL'ART. 7 DEL D.GS. N° 165/2001 E SS.MM.II., PER IL CONFERIMENTO DI INCARICHI LIBERO PROFESSIONALI PER PRESTAZIONI SPECIALISTICHE IN DIABETOLOGIA / ENDOCRINOLOGIA PER GLI OSPEDALI DELL’AULSS 9 SCALIGERA. | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 30/06/2022 | 1540 | ASSUNZIONE A TEMPO INDETERMINATO DI UN DIRIGENTE FISICO DI FISICA SANITARIA, IN SOSTITUZIONE DI UN RINUNCIATARIO NOMINATO CON ATTO N. 1297/2022, MEDIANTE UTILIZZO DI RELATIVA GRADUATORIA CONCORSUALE, AI SENSI DELL'ART. 1, COMMI 547 E 548 E SEGG. DELLA L. 30/12/2018 n. 145. | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 30/06/2022 | 1539 | ASSUNZIONE A TEMPO INDETERMINATO DI UN DIRIGENTE FARMACISTA DI FARMACEUTICA, MEDIANTE UTILIZZO DI RELATIVA GRADUATORIA CONCORSUALE. | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 30/06/2022 | 1559 | RISOLUZIONE RAPPORTO DI LAVORO PER RECESSO DI PERSONALE DIPENDENTE. |
Totale 37973 elementi