Seguici su
Cerca

Provvedimenti dirigenti amministrativi

Esporta dati

Totale 37973 elementi

Proponente Data di pubblicazione N. delibera Oggetto Dettaglio
Gestione Risorse Umane 26/07/2019 1291 RICHIESTA PROT. N. 114182/2019. CONCESSIONE PERMESSI RETRIBUITI AI SENSI DELL'ART. 33, COMMA 3, LEGGE N. 104/92 E S.M.I.
Gestione Risorse Umane 26/07/2019 1313 SIG.RA LAPERNI LORETA. RISOLUZIONE RAPPORTO DI LAVORO PER RECESSO EX ART. 16 D.L. 4/2019 "OPZIONE DONNA".
Gestione Risorse Umane 26/07/2019 1312 SIG.RA GALLO ILARIA. RISOLUZIONE RAPPORTO DI LAVORO PER RECESSO (APE SOCIALE).
Gestione Risorse Umane 26/07/2019 1302 RICHIESTA PROT. N. 119781/2019. CONCESSIONE PERMESSI RETRIBUITI AI SENSI DELL'ART. 33, COMMA 3, LEGGE N. 104/92 E S.M.I.
Gestione Risorse Umane 26/07/2019 1298 RICHIESTA PROT. N. 119051/2019. CONCESSIONE PERIODO DI CONGEDO INDENNIZZATO, PER ASSISTENZA AL PORTATORE DI DISABILITA' GRAVE, AI SENSI DELL'ART. 42, COMMA 5, D.LGS. 151/2001 MODIFICATO DALL'ART. 4, D.LGS. 119/2011.
Gestione Risorse Umane 26/07/2019 1293 RICHIESTA PROT. N. 114954/2019. CONCESSIONE PERMESSI RETRIBUITI AI SENSI DELL'ART. 33, COMMA 3, LEGGE N. 104/92 E S.M.I.
Gestione Risorse Umane 26/07/2019 1301 RICHIESTA PROT. N. 119980/2019. CONCESSIONE PERIODO DI CONGEDO INDENNIZZATO, PER ASSISTENZA AL PORTATORE DI DISABILITA' GRAVE, AI SENSI DELL'ART. 42, COMMA 5, D.LGS. 151/2001 MODIFICATO DALL'ART. 4, D.LGS. 119/2011.
Gestione Risorse Umane 26/07/2019 1296 SIG. CASTIONI GIOVANNI. RISOLUZIONE RAPPORTO DI LAVORO PER RECESSO
Gestione Risorse Umane 26/07/2019 1311 DOTT. PAOLINO SALVATORE. RISOLUZIONE RAPPORTO DI LAVORO PER RECESSO.
Gestione Risorse Umane 26/07/2019 1310 SIG. DAL DOSSO GIORGIO. RISOLUZIONE RAPPORTO DI LAVORO PER RECESSO.

Totale 37973 elementi

Quanto sono chiare le informazioni su questa pagina?

In elaborazione...

Grazie, il tuo parere ci aiuterà a migliorare il servizio!

Si è verificato un problema nella votazione, vi preghiamo di riprovare più tardi

Quali sono stati gli aspetti che hai preferito?1/2

Dove hai incontrato le maggiori difficoltà?1/2

Vuoi aggiungere altri dettagli? 2/2

Inserire massimo 200 caratteri