Provvedimenti dirigenti amministrativi
Totale 37973 elementi
| Proponente | Data di pubblicazione | N. delibera | Oggetto | Dettaglio |
|---|---|---|---|---|
| UOC Gestione Risorse Umane | 18/12/2024 | 2586 | RICHIESTA PROT. N. 206012/2024. CONCESSIONE PERIODO DI CONGEDO INDENNIZZATO, PER ASSISTENZA A PERSONA CON NECESSITA' DI SOSTEGNO INTENSIVO, AI SENSI DELL'ART. 42, COMMA 5, D.LGS. 151/2001 MODIFICATO DALL'ART. 4, D.LGS. 119/2011. | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 18/12/2024 | 2587 | RICHIESTA PROT. N. 195577/2024. CONCESSIONE PERMESSI RETRIBUITI AI SENSI DELL'ART. 33, COMMA 3, LEGGE N. 104/92 E S.M.I. | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 18/12/2024 | 2585 | RICHIESTA PROT. N. 196458/2024. CONCESSIONE PERMESSI RETRIBUITI AI SENSI DELL'ART. 33, COMMA 3, LEGGE N. 104/92 E S.M.I. | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 18/12/2024 | 2583 | RICHIESTA PROT. N. 200631/2024. CONCESSIONE PERMESSI RETRIBUITI AI SENSI DELL'ART. 33, COMMA 3, LEGGE N. 104/92 E S.M.I. | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 18/12/2024 | 2584 | RICHIESTA PROT. N. 200303/2024. CONCESSIONE PERMESSI RETRIBUITI AI SENSI DELL'ART. 33, COMMA 3, LEGGE N. 104/92 E S.M.I. | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 18/12/2024 | 2581 | RICHIESTA PROT. N. 201742/2024. CONCESSIONE PERMESSI RETRIBUITI AI SENSI DELL'ART. 33, COMMA 6, LEGGE N. 104/1992 E S.M.I. | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 18/12/2024 | 2577 | RICHIESTA PROT. N. 203681/2024 – CONCESSIONE ASPETTATIVA NON RETRIBUITA PER MOTIVI DI STUDIO. | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 18/12/2024 | 2569 | RICHIESTA PROT. N. 201631/2024. CONCESSIONE ASPETTATIVA SENZA ASSEGNI PER MOTIVI FAMILIARI/PERSONALI. | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 18/12/2024 | 2568 | RICHIESTA PROT. N. 204170/2024. CONCESSIONE PERMESSI RETRIBUITI AI SENSI DELL'ART. 33, COMMA 3, LEGGE N. 104/92 E S.M.I. | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 18/12/2024 | 2567 | RICHIESTA PROT. N. 199943/2024 CONCESSIONE CONGEDO INDENNIZZATO PER ASSISTENZA A PERSONA CON NECESSITA' DI SOSTEGNO INTENSIVO, AI SENSI DELL'ART.42, C.5 DEL D.LGS N.151/2001 MODIFICATO DALL'ART.4 DEL D.LGS N.119/2011 |
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