Provvedimenti dirigenti amministrativi
Totale 37973 elementi
| Proponente | Data di pubblicazione | N. delibera | Oggetto | Dettaglio |
|---|---|---|---|---|
| UOC Gestione Risorse Umane | 25/01/2024 | 164 | RICHIESTA PROT.N. 226204/2023 - PROROGA PERMESSI RETRIBUITI PER FAMILIARI E AFFINI, AI SENSI DELL'ART.33-COMMA 3 DELLA LEGGE N.104/92 E S.M.I.- | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 25/01/2024 | 171 | RICHIESTA PROT. N. 13370/2024. CONCESSIONE PERIODO DI CONGEDO INDENNIZZATO, PER ASSISTENZA AL PORTATORE DI DISABILITA' GRAVE, AI SENSI DELL'ART. 42, COMMA 5, D.LGS. 151/2001 MODIFICATO DALL'ART. 4, D.LGS. 119/2011. | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 25/01/2024 | 172 | RICHIESTA PROT. N. 229815/2023. CONCESSIONE PERMESSI RETRIBUITI AI SENSI DELL'ART. 33, COMMA 3, LEGGE N. 104/92 E S.M.I. | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 29/01/2024 | 190 | RICHIESTA PROT. N. 5417/2024. CONCESSIONE PERIODO DI CONGEDO INDENNIZZATO, PER ASSISTENZA AL PORTATORE DI DISABILITA' GRAVE, AI SENSI DELL'ART. 42, COMMA 5, D.LGS. 151/2001 MODIFICATO DALL'ART. 4, D.LGS. 119/2011. | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 25/01/2024 | 163 | RICHIESTA PROT.N. 230389/2023 - CONCESSIONE PERMESSI RETRIBUITI PER FAMILIARI E AFFINI, AI SENSI DELL'ART.33-COMMA 3 DELLA LEGGE N.104/92 E S.M.I.- | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 25/01/2024 | 168 | AVVISO DI MOBILITÀ VOLONTARIA PER L’ASSUNZIONE A TEMPO INDETERMINATO, MEDIANTE TRASFERIMENTO TRA ENTI DEL COMPARTO DEL SERVIZIO SANITARIO NAZIONALE, DI N. 1 COLLABORATORE AMMINISTRATIVO PROFESSIONALE - AREA DEI PROFESSIONISTI DELLA SALUTE E DEI FUNZIONARI. MODIFICA COMMISSIONE. | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 25/01/2024 | 157 | RICHIESTA PROT. N. 20/2024. CONCESSIONE PERMESSI RETRIBUITI AI SENSI DELL'ART. 33, COMMA 3, LEGGE N. 104/92 E S.M.I. | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 25/01/2024 | 173 | RISOLUZIONE RAPPORTO DI LAVORO PER RECESSO (RIF. PROT. N. 216425/2023). | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 25/01/2024 | 158 | RICHIESTA PROT. N. 224471/2023. CONCESSIONE PERMESSI RETRIBUITI AI SENSI DELL'ART. 33, COMMA 3, LEGGE N. 104/92 E S.M.I. | |
| UOC Gestione Risorse Umane | 25/01/2024 | 159 | OGGETTO: RIFERIMENTO PROTOCOLO N. 227392/2023 – CONFERMA DISTACCO SINDACALE AL 100%. |
Totale 37973 elementi